崗位描述:1.協(xié)助公司行政管理制度的建立健全和貫徹落實(shí);
2.負責公司員工考勤核算;
3.建立公司人才庫,做好人才的儲備工作和簡(jiǎn)歷信息保密工作;
4. 利用各種有效招聘途徑滿(mǎn)足招聘需求,根據各崗位實(shí)際情況建立相應的人才庫;
5. 協(xié)助各部門(mén)主管開(kāi)展項目人員培訓,激勵與完善績(jì)效考評制度;
6. 協(xié)助公司決策層擬定人員架構與儲備規劃方案;
7.協(xié)助招聘工作,應聘人員的預約,接待及面試;
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